26年H2躺平想拿大礼包的应该不少吧，怀疑到时候会不会按现在标准给 
不会，谢谢。
只有 mass layoff 才需要有统一标准。其他可以由 hr 自己决定。
我是想说现在被manage out的包，显然不会给16周+2*年数吧。
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performance based 的好像是一个固定的数值和seniority没关系。
只有 mass layout 的时候为了避免太有争议才搞得 offer 看起来很好。
有几周？
不确定。我知道的有 12 周的。
好像是固定的8、12周这种吧，不知道怎么定的
少太多钱了 我还是加把劲先混过2025吧…
管理层也不傻。
应该是 finance 给了一个 budget 要管理层自己去 handle。
seniority 太高的人被 include 在 mass layout 里面的概率应该挺低的。除非是一个部门从 vp 开始一起被干掉。
要是能有主动offer进名单，然后给1年工资+股票的机会就好了。。。
估计只有Horizon Worlds里可能有吧 
加仓加仓 
META破1000只是时间问题吧。
Anduril and $META are teaming up to deliver advanced XR tech to the U.S. military to boost battlefield awareness & control of autonomous systems. The privately funded effort combines Meta’s Reality Labs and AI work with Anduril’s Lattice platform, now powering IVAS headsets already in testing. The goal: faster updates, lower costs, and smarter, soldier-ready tech.
军工加持 继续暴涨
吓得我买了一股
的founder就是Palmer Luckey，同时他也是Oculus的founder。
鱿鱼厂这是要把全世界都搞成你死我活的鱿鱼游戏